为深入落实“三管三必须”安全管理要求，进一步提升管理人员安全责任意识，9月8日至12日，集团公司特邀中国化学品安全协会组建专业评估组，对公司领导及中层管理人员（含技术职务）开展安全履职能力专项评估。

本次评估严格遵循“多维度考核、差异化测评、精准化摸底”原则，通过安全生产业绩、现场访谈与检查、安全知识测试三大核心环节，全面检验管理人员安全履职实效。

在现场访谈与检查环节，评估组围绕安全领导能力、风险管控能力、安全基本技能和应急处置能力四大核心模块，与管理人员进行一对一深度访谈，并结合个人履职材料及所在单位安全管理现状开展检查，系统梳理每位管理者的优势与改进空间。

安全知识测试采用闭卷形式、分类考试，系统根据岗位职责随机匹配试题。试题紧扣国家安全生产法律法规、公司安全管理制度、安全管理体系标准及岗位应知应会等核心内容。此次测试公司领导及各部门管理人员全员参与，全面检验了公司管理人员安全知识储备与灵活应用能力，督促其强化理论学习、提升专业素养。

此次评估不仅是对管理人员安全履职能力的全面“体检”，更是推动集团公司安全管理水平升级的重要抓手。下一步，集团公司将以此次评估为契机，深化问题改进与经验推广，聚焦薄弱环节实施“靶向”治理，着力构建常态化、规范化的全员安全履职能力动态评估机制，切实将评估成果转化为提升整体安全管理质效的有效动力，为集团公司高质量发展筑牢坚实的安全根基。